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Avez-vous déjà eu l’impression qu’à notre époque, nous sommes noyés sous les informations et affamés de sagesse ? La réponse à presque toutes les questions que vous pouvez imaginer est au bout de vos doigts. Une simple recherche sur Google permet d’obtenir des centaines, des milliers, voire des millions de réponses à toutes les questions auxquelles vous pouvez penser.

La quantité d’informations disponibles peut être écrasante ; cependant, savoir quels conseils suivre est la clé pour cultiver une carrière réussie.

En tant que recruteur professionnel, je veux vous aider à éviter de vous réveiller un jour en réalisant que vous n’avez pas réussi à atteindre votre plein potentiel. Voici mes cinq principaux conseils pour vous aider à développer votre carrière.

Lisez ! Lisez ! Lisez !

Nombreux sont les adultes qui, après avoir obtenu leur diplôme d’études secondaires ou universitaires, ne lisent plus jamais un livre. Les personnes qui ont le mieux réussi dans le monde ont toutes une chose en commun… elles lisent beaucoup.

Dans une récente interview, Bill Gates a expliqué qu’il lisait au moins une heure par jour, soit environ un livre par semaine. Il a été rapporté que Warren Buffet passait cinq à six heures par jour à lire cinq journaux différents. Quant au propriétaire des Dallas Mavericks et entrepreneur Mark Cuban, il lit jusqu’à trois heures par jour pour s’informer sur les secteurs dans lesquels il travaille.

Ces personnes et bien d’autres qui ont réussi citent la lecture comme un facteur de leur réussite. En fait, une étude portant sur 1 200 personnes fortunées a révélé qu’elles s’auto-éduquent toutes en lisant.

Vous n’avez peut-être pas plusieurs heures par jour à consacrer à la lecture, mais nous pouvons tous trouver du temps pour 15 minutes. La lecture est le moyen le plus simple et le moins coûteux d’intégrer l’apprentissage tout au long de la vie dans votre routine quotidienne.

Outre le fait qu’elle ouvre la voie à une carrière réussie, il a été démontré que la lecture augmente la concentration, réduit le stress, prévient la démence et renforce les capacités d’analyse. Enfin, et ce n’est pas le moins important, il a été démontré que la lecture augmente la satisfaction générale dans la vie.

Se mettre en réseau avec tout le monde

Peu importe ce que vous rêvez de faire dans cette vie, il sera beaucoup plus facile de transformer ces rêves en réalité avec un peu d’aide. Que vous souhaitiez créer votre propre entreprise, mettre sur pied un organisme à but non lucratif ou travailler pour une entreprise figurant au palmarès des 500 plus grandes entreprises, le fait de connaître les bonnes personnes vous aidera à y parvenir.

Il est donc important de maîtriser l’art du réseautage et d’apprendre à établir des relations significatives.

Besoin d’en savoir plus ? La plupart des experts en carrière s’accordent à dire que les personnes qui réussissent sont très bien connectées. Selon LinkedIn :

• 80 % des professionnels considèrent que le réseautage professionnel est important pour la réussite professionnelle.
• 70 % des personnes en 2016 ont été embauchées dans une entreprise où elles avaient une connexion.
• 35 % des professionnels interrogés affirment qu’une conversation informelle sur la messagerie LinkedIn a débouché sur une nouvelle opportunité.
• En outre, le réseautage peut contribuer à améliorer vos compétences non techniques, à accroître votre visibilité et éventuellement à ouvrir la porte à de nouvelles opportunités.

Soyez une personne de bonne réputation

Notre caractère est ce que nous sommes et ce que nous faisons. Que vous occupiez ou non un poste de direction, il est important d’être une personne de bonne moralité. Cela signifie que vous choisissez toujours d’être honnête, juste, compatissant, loyal et respectueux. Le célèbre entraîneur de basket-ball de l’UCLA, John Wooden, a dit : « Le véritable test du caractère d’un homme est ce qu’il fait quand personne ne le regarde. »

Un bon caractère est essentiel pour réussir une carrière. Elle vous rend responsable envers vous-même et envers ceux qui vous entourent. Elle montre à vos collègues et à votre direction que vous êtes digne de confiance et fiable.

Exploitez le pouvoir de la positivité

Tout le monde connaît cette personne qui vient au travail et se plaint toujours. Même lorsque vous lui proposez une solution, elle trouve toujours un problème avec cette solution. Il peut être épuisant et épuisant sur le plan émotionnel de faire face à la négativité pendant plus de huit heures par jour.

Mon conseil… ne soyez pas cette personne ! Avez-vous remarqué à quel point la négativité est contagieuse ? Eh bien, la positivité est encore plus contagieuse et crée un bien meilleur environnement de travail.

Selon le livre Slight Edge de Jeff Olson, nous sommes tous sur le même chemin. Cependant, chaque jour, nous choisissons des choses qui nous mèneront soit vers le succès, soit vers l’échec. De petits choix cumulés sur une certaine période de temps affecteront radicalement notre vie.

Avoir un quotient émotionnel (QE) élevé conduit à une meilleure image de soi, vous guide pour faire de meilleurs choix et vous permet d’avancer dans la courbe du succès de votre vie. De manière générale, le QE fait référence à votre capacité à percevoir, comprendre et gérer vos sentiments/émotions, à les reconnaître chez les autres et à utiliser ces informations pour guider votre réflexion et votre comportement.

Pourquoi est-ce si important ? Selon une enquête menée par CareerBuilder auprès de responsables du recrutement, près de 75 % des personnes interrogées ont indiqué qu’elles appréciaient davantage le QE d’un employé que son QI.

Trouvez un mentor

C’est l’étape la plus importante pour faire évoluer votre carrière : trouver un mentor. En fait, la plupart des gens qui réussissent ont un mentor. Choisissez quelqu’un qui a fait ce que vous cherchez à faire et établissez une relation avec lui. Un bon mentor vous mettra au défi, vous aidera à fixer des objectifs mesurables et vous demandera des comptes.

Prenez le temps d’apprendre de ses expériences personnelles, qu’elles soient bonnes ou mauvaises. Cela vous aidera à réussir plus rapidement et à éviter les erreurs en cours de route. Permettez-vous d’être vulnérable et ouvert au partage de vos peurs. Un mentor peut vous ouvrir des portes et vous donner les moyens de surmonter tous les obstacles que vous rencontrerez en cours de route.