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Ihr erster Job als Entwickler wird nicht leicht sein. Verdammt, auch Ihr zweiter Job wird nicht einfach sein. Sie werden jeden Tag erschöpft von der Arbeit gehen und das Hochstapler-Syndrom wird ein fester Bestandteil Ihres Lebens sein.

Aber jeder Ingenieur hat das schon einmal durchgemacht. An meinem ersten Arbeitsplatz hatte ich in den ersten sechs Monaten kein Sozialleben. Meine Wochenenden bestanden aus Online-Kursen und Arbeit - und ich hatte das Gefühl, dass alles, was ich tat, nie genug war.

Doch meine harte Arbeit zahlte sich aus: Innerhalb von eineinhalb Jahren wurde ich zum Senior Software Engineer befördert.

Hier sind meine Tipps, um sich auszuzeichnen:

Machen Sie sich Notizen

Wenn ein anderer Ingenieur in Ihrem Unternehmen Ihnen zeigt, wie Sie etwas tun können, machen Sie sich detaillierte Notizen. Ihr Ziel sollte es sein, dass Sie, wenn Ihnen ein Ingenieur etwas beigebracht hat, ihn nie wieder fragen, wie er es machen soll.

Lies deine Ingenieurnotizen am Ende jedes Tages durch und erstelle am Ende der Woche eine Zusammenfassung. Das wird dir nicht nur helfen, deinen ersten Job als Ingenieur zu überleben, sondern es wird dir auch helfen, dich an alles zu erinnern, was du in der Firma erreicht hast. Und es wird dir helfen, neue Fähigkeiten für deinen Lebenslauf zu dokumentieren. Es wird dir auch helfen, wenn du für eine Beförderung plädierst, da du dokumentiert hast, wie du dem Unternehmen geholfen hast.

Spielen Sie das Assoziationsspiel

Schreiben Sie die Namen der Mitglieder Ihres Teams auf und notieren Sie etwas, das Ihnen hilft, sich an sie zu erinnern. Ich verwende einen einfachen Trick: Ich verbinde den Namen einer neuen Person mit etwas aus einem Film oder einem Buch. Zum Beispiel gab es in dem Café neben meinem Büro einen netten Kerl namens Andy. Andy... Ich habe die Assoziation mit Andy aus dem Film Toy Story hergestellt und mich immer an Andys Namen erinnert.

Ordnen Sie Ihr Telefon

Für die Tiefenarbeit verwende ich eine Anwendung namens Be Focused, mit der Sie Zeitinkremente festlegen können, in denen Sie nichts anderes tun, als sich ohne Ablenkungen voll und ganz auf Ihre Arbeit zu konzentrieren. Keine E-Mails, keine Textnachrichten, keine Kaffeepausen usw. Ich schlage eine 45-minütige Kodierungssitzung vor, gefolgt von einer fünfminütigen Pause als Belohnung. Nachdem Sie drei oder vier Codierungssitzungen absolviert haben, legen Sie eine längere Pause ein.

Überprüfen Sie während eines Treffens NICHT Ihren Laptop oder Ihr Telefon. Das hilft Ihnen nicht nur, sich zu konzentrieren, sondern zeigt Ihrem Vorgesetzten auch, dass Sie hier sind, um etwas zu verändern und am Treffen teilzunehmen. Erwägen Sie, ein Notizbuch zu den Besprechungen mitzunehmen und Dinge aufzuschreiben, an die Sie sich erinnern müssen, anstatt einen Laptop zu benutzen.

Wenn Sie nicht weiterkommen, bitten Sie um Hilfe

Anstatt einen ganzen Tag lang an einem Codierungsproblem festzuhalten, sollten Sie einen anderen Ingenieur um Hilfe bitten. Das wird Ihnen helfen, aus der Sackgasse herauszukommen, und als Bonus können Sie weitere Kontakte knüpfen.

Selbst Ingenieure mit jahrelanger Erfahrung brauchen während der Einarbeitung in ein neues Unternehmen Hilfe. Ich gebe zu, dass ich mich bei meiner ersten Arbeitsstelle geschämt habe, um Hilfe zu bitten. Ich musste mich zwingen, um Hilfe zu bitten. Aber als ich es einmal getan hatte, stellte ich fest, dass auch die anderen Ingenieure nicht sofort eine Lösung parat hatten. Und manchmal steckten sie genauso fest wie ich.

Lassen Sie die Arbeit im Büro nicht

Die ersten Monate am Arbeitsplatz werden anstrengend sein. Warum sollten Sie diesen Stress noch verstärken, indem Sie das Gefühl haben, zu spät zu kommen? Anstatt auf dem Heimweg vor Netflix abzustürzen, lernen Sie mit einem Udemy-Kurs weiter oder nehmen Sie sich einen Vorsprung für die Arbeit am nächsten Tag.